Início do Plano de Recrutamento de Talentos na Área de Segurança Web3

Uma conhecida empresa de segurança Web3 lançou oficialmente o plano global de recrutamento "Génio da Segurança Web3" para 2025. Este plano está aberto a todos os talentos de topo que sejam apaixonados pela segurança blockchain e tecnologias de ponta, sejam eles recém-licenciados na área da segurança ou especialistas experientes, desde que tenham a ambição de usar a tecnologia para proteger um mundo descentralizado, podem juntar-se a esta equipa cheia de desafios.

Ambiente de Trabalho e Oportunidades

Ao juntar-se a esta equipa, terá a oportunidade de:

• Enfrentar desafios de segurança de nível mundial: proteger ativos de blockchain no valor de milhares de milhões de dólares, onde cada correção de vulnerabilidade e defesa em tempo real são cruciais para a segurança de todo o ecossistema.

• Obtenha recursos de pesquisa e desenvolvimento de topo em todo o mundo: incluindo acesso a nós completos de múltiplas cadeias, uma enorme quantidade de dados de comportamento em cadeia e suporte avançado de computação em IA.

• Colaborar com especialistas em white hat de nível superior: os membros da equipe vêm de várias plataformas de segurança e competições renomadas, e seus colegas são os melhores talentos da indústria.

• Participar na elaboração de normas de segurança do setor: desde o processo de resposta a vulnerabilidades até estruturas de defesa proativa, o seu trabalho pode tornar-se o próximo padrão do setor.

Demanda por Talentos

1. Estrela em segurança Web3 ( recém-formado ou com até 3 anos de experiência )

O candidato ideal deve possuir as seguintes características:

• Capacidade de descoberta de vulnerabilidades: experiência na descoberta de vulnerabilidades relacionadas com blockchain ou segurança de binários
• Resultados de competição excecionais: classificado entre os melhores na lista de classificação de plataformas de segurança conhecidas
• Habilidade de programação excepcional: familiarizado com as principais linguagens de desenvolvimento, capaz de desenvolver rapidamente scripts de ataque ou ferramentas de segurança automatizadas
• Grande entusiasmo para aprender: manter-se atualizado sobre as últimas pesquisas de segurança e ser capaz de aplicar a teoria em cenários práticos

Pontos adicionais: ter ganho prêmios em competições como DefCon CTF, Pwn2Own, ou ter apresentado temas relacionados em conferências de segurança como a BlackHat.

2. Web3 líderes em segurança ( especialistas em segurança, responsáveis de segurança, investigadores independentes )

O candidato ideal deve possuir:

• Experiência na descoberta de várias vulnerabilidades significativas: envolvendo blockchains principais, infraestrutura central, DApps de topo, etc.
• Pensamento de segurança sistêmica: compreensão profunda da segurança cibernética, familiarizado com as tecnologias de ponta de exploração automática de vulnerabilidades
• Capacidade de disseminação técnica: experiência em palestras, publicação de artigos ou formação em segurança

Fatores adicionais: experiência em ganhar prêmios em competições de segurança renomadas, experiência em palestras em conferências de alto nível, formação como membro central de uma equipe de segurança de destaque, entre outros.

Remuneração e Benefícios

A empresa oferece um pacote salarial altamente competitivo, com um pacote total anual que pode chegar a 100-200 mil yuan para candidatos qualificados, incluindo, mas não se limitando a:

• Salário fixo anual
• Bónus de desempenho
• Incentivo de dividendos/divisão
• Opções/Incentivos de Ações

A estrutura salarial é flexível e pode ser personalizada de acordo com a situação pessoal.

Processo de Candidatura

1. Seleção de currículos: destaque suas conquistas em descoberta de vulnerabilidades, projetos de pesquisa, trabalhos de código aberto e prêmios em competições.
2. Entrevista técnica e cultural: comunicação aprofundada com especialistas técnicos e responsáveis de negócios, demonstração de habilidades ao vivo
3. Avaliação abrangente e Oferta: O comitê de recrutamento avalia e fornece feedback rapidamente, personalizando o caminho de desenvolvimento pessoal e o plano de incentivos.
4. Assinatura do contrato: Junte-se a uma equipa de especialistas de topo a nível global e inicie uma nova jornada profissional.

Direção de Pesquisa

1. Sistema de defesa ativa Web3:

   • Desenvolvimento de um sistema de proteção de segurança dinâmica baseado em análise de comportamento em blockchain
   • Aumentar a capacidade de resistência a riscos em áreas como DeFi, GameFi, etc.

2. Exploração de vulnerabilidades na plataforma subjacente e em contratos inteligentes:

   • Estudar os potenciais riscos de segurança da camada base da blockchain e dos contratos inteligentes
   • Identificar vulnerabilidades críticas através de ferramentas manuais ou automatizadas e propor soluções de correção.

3. Proteção de segurança em blockchain impulsionada por IA:

   • Aproveitando tecnologias de ponta como grandes modelos de linguagem
   • Desenvolvimento de ferramentas de exploração automatizada de vulnerabilidades e auditoria de código

Se você está entusiasmado em usar tecnologia para proteger o futuro do mundo descentralizado, este será o seu palco para brilhar. Envie seu currículo agora e junte-se a nós para construir um ecossistema Web3 mais seguro!